Payse als IND erkend referent
in Nederland

Op zoek naar een IND erkend referent in Nederland om als kennismigrant aan de slag te gaan? Of juist als werkgever op zoek naar hulp bij de IND procedures in Nederland? Dan heten we je bij PAYSE van harte welkom en helpen we je hier graag mee verder. 

In onze IND referent rol regelen we bij PAYSE alles wat komt kijken bij: 

  • Een visa aanvragen
  • Payroll
  • Contracten
  • Onboarding

Met andere woorden; wij zijn verantwoordelijk voor een totale ontzorging voor zowel kennismigranten als ook werkgevers. 

Met PAYSE als IND contact Netherlands hoef je als kennismigrant of werkgever nergens meer aan te denken. Wij nemen je alle administratieve rompslomp en gecompliceerde procedures uit handen, zodat je zeker weet dat alles in één keer goed geregeld is.

Wat is een IND erkend referent?

Een IND erkend referent is een organisatie (zoals PAYSE) die van de Nederlandse Immigratie- en Naturalisatiedienst (IND) goedkeuring heeft gekregen om o.a. kennismigranten naar Nederland te halen. Aangezien de IND een IND erkend referent als ‘betrouwbare partner’ ziet, levert dit veel snellere en efficiëntere IND procedures op (bijv. het regelen van een visum).

Zo kun je als expat veel sneller naar Nederland komen en alles rondom je nieuwe baan regelen, terwijl je als werkgever een stuk sneller buitenlands talent weet te werven. 

Verschil zelf IND aanvragen en via IND erkend referent

Er is sprake van enkele grote verschillen tussen zelf IND aanvragen en dit alles regelen via een IND erkend referent. Denk dan bijvoorbeeld aan: 

  • Tijdsduur van de IND procedures in Nederland: De tijdsduur is een van de grootste verschillen tussen zelf IND aanvragen en dit regelen via een IND erkend referent. Zo is de doorlooptijd vaak een stuk korter (2 a 3 weken i.p.v. 90+ dagen), voornamelijk doordat de procedure zelf een groter aantal stappen kent wanneer je geen erkend referent bent.
  • Administratie: Als tweede punt is er ook meer documentatie vereist. Hierdoor neemt het niet alleen meer tijd in beslag, maar komt er ook meer administratie bij kijken. In tegenstelling tot wanneer een IND referent als PAYSE dit voor je uit handen neemt, moet je het nu allemaal zelf doen.

Kies je liever voor de snellere, efficiëntere route via PAYSE? Plan dan meteen even een afspraak in en maak gebruik van onze IND contactmogelijkheden!

Registratie bij Payse als IND erkend referent

Bij PAYSE maken we het je als jarenlange IND erkend referent zo makkelijk mogelijk om je te registreren bij de IND. Binnen een aantal stappen zorgen we er zo voor dat jouw IND registratie in Nederland geregeld is: 

  1. Contact opnemen met PAYSE (als kennismigrant of werkgever op zoek naar talent)
  2. Intake & eligibility check 
  3. PAYSE dient aanvraag namens jou versneld in bij IND 
  4. Contractbegeleiding en payroll
  5. Starten met werken

     

Zo is het binnen een aantal verkorte, versimpelde stappen al mogelijk om via PAYSE in één keer alles te regelen en de IND registratie in Nederland als kennismigrant of werkgever op orde te hebben. Begin zelf met stap 1 en wij regelen de rest!

IND referent rol: Wat zijn de verantwoordelijkheden van een referent?

In de IND referent rol zijn we er bij PAYSE op gefocust om het gehele proces rondom IND aanvragen te versoepelen voor kennismigranten en werkgevers. 

Hier komen dan ook een aantal verantwoordelijkheden bij kijken, zoals: 

  • IND aanvragen indienen (o.a. verblijfsvergunning regelen)
  • Arbeidsovereenkomst regelen (contracten, arbeidsvoorwaarden, etc.)
  • Loon betalen
  • Belangrijke wijzigingen in dienstverband bij de IND doorgeven
  • Zorgplicht

     

Het komt erop neer dat we bij PAYSE kennismigranten van A tot Z begeleiden voor, tijdens en na een dienstverband. Zo voldoet een kennismigrant altijd aan de verblijfsvoorwaarden en is er sprake van een volledige ontzorging. 

Voordelen voor kennismigranten en werkgevers

Aangezien PAYSE dus nagenoeg alle processen uit handen neemt, levert dit voor kennismigranten en werkgevers flink wat voordelen op. 

Voor kennismigranten

  • Efficiënte aanvraagprocedure IND (bijv. aanvragen visa en volledige verblijfsvergunning)
  • Snellere afhandeling van 2-3 weken vs. 3 maanden
  • Minder documenten als bewijsstukken nodig (bijv. alleen een eigen verklaring)
  • Volledige begeleiding bij onboarding, arbeidsvoorwaarden en 30%-regeling

Voor werkgevers: 

  • Efficiënte aanvraagprocedure IND (bijv. aanvragen visa en verblijfsvergunning van ingehuurde kennismigrant)
  • Minder administratieve last
  • Juridische zekerheid qua naleving Nederlandse immigratie- en arbeidsrechtwetgeving (juridisch werkgeverschap ligt bij PAYSE)
  • Voorkomt lange, gecompliceerde proces van zelf IND erkend referent worden (soms wel 6-9 maanden i.v.m. type bedrijf, financiële positie en bestaansduur)

     

Neem nu contact op met PAYSE en ontdek zelf wat voor jou de mogelijkheden zijn!

Header-1

Hoe Payse het gehele proces regelt

Bij PAYSE is volledige ontzorging ook écht volledige ontzorging. Dat houdt in dat we van A tot Z het gehele proces regelen voor kennismigranten die in Nederland willen werken. 

PAYSE is erkend IND-sponsor

Als erkend IND-sponsor zijn we bij PAYSE een betrouwbare partner van de Immigratie- en Naturalisatiedienst (IND) in Nederland. Hierdoor zijn we in staat om volledig volgens de Nederlandse wetgeving zo snel mogelijk kennismigranten van buiten de EU naar Nederland te halen. Hieronder valt: 

  • Volledige immigratieprocedure regelen (o.a. visa sponsorship)
  • Juridisch werkgever worden van kennismigrant (salarisadministratie + overname werkgeversrisico’s)
  • Doorlopende compliance met de IND

Contract & payroll via PAYSE

Aangezien PAYSE juridisch werkgever van de kennismigranten is, hoort hier ook alles met betrekking tot contracten en payroll bij. 

Zo stellen we de arbeidscontracten op, betalen we de lonen en verzorgen we alle verplichte (salaris)administratie rondom de in Nederland werkende kennismigrant. 

Daar waar een feitelijke werkgever de dagelijkse leiding en planning regelt, neemt PAYSE altijd het volledige juridische werkgeverschap van de kennismigrant op zich. 

Visa & residence permit aanvragen

Een visa en residence permit zijn cruciaal voor een kennismigrant. PAYSE doet de officiële, versnelde aanvraag bij de IND, verzamelt alle benodigde documenten en zorgt voor het naleven van alle juridische en administratieve verplichtingen die je verder als kennismigrant of werkgever hebt. 

30% ruling & fiscaliteit

Als juridisch werkgever van kennismigranten verzorgen we bij PAYSE ook het toepassen van de 30%-regeling door een deel van het loon belastingvrij uit te betalen. Hierdoor hou je als kennismigrant netto meer loon over. 

Er zijn een aantal voorwaarden verbonden aan deze 30% ruling, die we bij PAYSE uiteraard altijd zorgvuldig controleren om er zeker van te zijn dat we ons qua regelgeving met belastingen altijd volledig aan de wettelijke voorschriften houden.  

Doorlopende ondersteuning

Bovendien zit ons werk er bepaald niet op wanneer de onboarding geregeld is. Bij PAYSE verzorgen we doorlopende ondersteuning voor kennismigranten. Dit houdt o.a. in dat we: 

  • Eventuele contractverlengingen verzorgen
  • De volledige (salaris)administratie van begin tot eind bijhouden
  • De IND van relevante updates voorzien (bijv. beëindigen van de functie)

Daarmee staan we altijd klaar voor onze kennismigranten én werkgevers om van begin tot eind de benodigde compliance & support te garanderen!

Stap-voor-stap wanneer je voor Payse kiest

Besluit je als kennismigrant of organisatie voor een samenwerking met PAYSE te kiezen? Dan komt onze totale ontzorging er van begin tot eind zo uit te zien:

  1. Intake & eligibility-check
  2. Payroll via PAYSE
  3. IND-aanvraag (via PAYSE als IND erkend referent)
  4. Starten met werken + onboarding (volledige onboarding support)
  5. Doorlopende compliance & support

Waarom kennismigranten en werkgevers voor PAYSE kiezen

Het is niet voor niets dat we de laatste jaren met steeds meer kennismigranten en werkgevers zijn gaan samenwerken. Al met al kiest men voor PAYSE om één of meer van de volgende redenen:

  • Volledige ontzorging
  • Snelle procedures door erkende sponsorstatus (2 weken vs 90 dagen)
  • Jarenlange ervaring
  • Eén aanspreekpunt voor alle vragen rondom salaris, visa en administratie
  • Geschikt voor bedrijven die geen IND erkend referent zijn
  • Comfort & begeleiding van A tot Z voor kennismigranten
  • Supersnelle werkwijze
  • Groot netwerk

Zie je een samenwerking met PAYSE als expert op het gebied van IND procedures in Nederland dus wel zitten? Plan dan vandaag nog een afspraak in

Payse - Elementz
Als ondernemer ideaal om ondersteuning te hebben van een professionele HR specialist. Kennis van zaken, altijd bereikbaar en snel schakelen.
Tim van Twillert
Elementz - Exclusive Health Club
Payse - Van de Ven Fashion
Wij als Van de Ven fashion werken al lange tijd zeer tevreden met Payroll van PAYSE.
Sergio Verbeke
Van de Ven Fashion
Payse - B11
Dit jaar voor het eerst gebruik gemaakt van payroll. Ik ben bij PAYSE uitgekomen omdat dit mij de ideale partner leek voor zowel mijn bedrijf als voor mijn medewerkers. Daarnaast is geen een vraag te gek voor Marco & Wouter.
Bram van Roosmalen
B11 Event Group
Payse - Elementz
Als ondernemer ideaal om ondersteuning te hebben van een professionele HR specialist. Kennis van zaken, altijd bereikbaar en snel schakelen.
Tim van Twillert
Elementz - Exclusive Health Club
Payse - Van de Ven Fashion
Wij als Van de Ven fashion werken al lange tijd zeer tevreden met Payroll van PAYSE.
Sergio Verbeke
Van de Ven Fashion
Payse - B11
Dit jaar voor het eerst gebruik gemaakt van payroll. Ik ben bij PAYSE uitgekomen omdat dit mij de ideale partner leek voor zowel mijn bedrijf als voor mijn medewerkers. Daarnaast is geen een vraag te gek voor Marco & Wouter.
Bram van Roosmalen
B11 Event Group
Payse - Van der Valk
Wanneer wij personeel inlenen dan hechten wij er grote waarde aan dat administratief gezien alles voor dit personeel goed geregeld is. Bij PAYSE kun je hier van op aan. En afspraak is afspraak!
Kortom, een uitstekende partner om mee samen te werken.
Bob Wagner
HR Manager
Hotel schiphol A4
Frequently Asked Questions

Een IND erkend referent is een organisatie (bijv. Payse) die van de Immigratie- en Naturalisatiedienst (IND) goedkeuring heeft gekregen om op te treden als betrouwbare partner bij het binnenhalen van buitenlandse kennismigranten. Deze erkenning zorgt voor versnelde IND-procedures rondom het aanvragen van een visa en verblijfsvergunning.

Payse helpt je als IND erkend referent door van A tot Z het gehele proces voor kennismigranten te regelen om legaal in Nederland te werken. Dit geldt voor de kennismigrant zelf (bijv. regelen verblijfsvergunning) en ook voor potentiële werkgevers (payroll + onboarding).

Registreren bij Payse als IND erkend referent is mogelijk door vrijblijvend contact op te nemen. Er volgt dan een intake en eligibility check, waarna we direct samen aan de slag kunnen.

Payse is in staat om een groot aantal aanvragen in te dienen voor kennismigranten en werkgevers die op zoek zijn naar talent. Qua IND contactmogelijkheden moet je dan denken aan de aanvragen voor een visa, verblijfsvergunning en 30%-regeling.

Een officieel erkend referent van de IND is in feite hetzelfde als een IND contact Netherlands, mits er dus sprake is van een officiële goedkeuring door de IND om als erkend referent op te treden. Payse treedt op als IND contact Netherlands voor kennismigranten, omdat we officieel een IND erkend referent zijn.

Een aanvraag via een IND erkend referent wordt versneld behandeld, waardoor er normaal gesproken binnen 2 of 3 weken een beslissing wordt genomen over het verstrekken van een verblijfsvergunning.

Ja, Payse kan ook advies geven over IND-procedures. Als IND erkend referent zijn wij een expert in het regelen van het gehele proces rondom het in dienst nemen van kennismigranten. Neem nu contact op en we adviseren je graag over jouw specifieke situatie.